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为进一步相识公司青年员工的思想、工作、进建、生涯情况，征求各人对人企共同发展的定见建议，持续推动公司人才行列建设和公司高质量发展，12月31日下午，公司在501会议室召开青年员工座谈会，会议由公司党委书记王伍升主持。

会上，参会的青年员工代表萦绕幼我思想、工作、进建、生涯情况以及职业生涯规划和导师带徒工作发展情况畅谈幼我体味，萦绕公司高质量发展提出了定见建议。各团支部书记萦绕若何阐扬团支部作用，加强人才行列建设进行了互换讲话，公司与会辅导对各人的讲话赐与了注定，并对青年员工若何加快幼我成长措施，加强幼我职业生涯规划提出了领导性定见。

公司党委书记王伍升作总结讲话并提出四点要求：一是党群工作部、团委、各党支部、团支部要关切青年员工成长成才，积极创造前提，搭建平台，提供舞台，关注青年员工的工作、进建和生涯，做青年员工的贴心人、知恋人、引路人；二是青年员工要始终维持高昂向上的干事创业周到，做好扬长补短的工作，阐扬优势，提升自我，加快成长成才；三是青年员工要知恩感恩，听党话跟党走，珍惜机缘，把握机遇，实事求是，致力奋斗，体现价值；四是青年员工要做敢于担任的前锋，做鼎新的先行者、创新的索求者和发展新质出产力的实际者，不负青春，不负新时期。

公司辅导、各党支部书记、团支部书记、青年员工代表、党群工作部、团委掌管人共计38人参与会议。